區(qū)委常委、紀(jì)委書記郎文榮（左一）走訪集美車間，集團董事長李成新（右二）、集團副總經(jīng)理馮永先（右一）陪同走訪。
 

3月20日，蕭山區(qū)委常委、紀(jì)委書記郎文榮一行在鎮(zhèn)黨委副書記邱建慶、副鎮(zhèn)長王火法陪同下，輕車簡從，來到我集團進行“進村入企”大走訪。走車間、訪員工、聽企業(yè)心聲，切實為企業(yè)和企業(yè)員工排憂解難。我集團董事長李成新、集團黨委書記馮永先陪同參觀。
　　在集團總部辦公室，董事長李成新匯報企業(yè)近幾年的經(jīng)營狀況。郎文榮聽后十分高興：“三元控股集團在經(jīng)營中保持穩(wěn)健發(fā)展，實現(xiàn)穩(wěn)中求進，上交稅費在全區(qū)前列，要感謝三元人為蕭山經(jīng)濟發(fā)展作出的重要貢獻，同時企業(yè)還為社會提供了大量的工作崗位，為提供就業(yè)、促進社會穩(wěn)定發(fā)揮了很好的作用。”隨后，郎文榮一行來到我集團下屬子公司杭州集美印染有限公司，深入走訪集美的前處理、染色、印花、后整理等車間，他在走訪過程中表示，集美的生產(chǎn)線比較緊湊，管理比較有條理，質(zhì)量把控比較到位，對此表示非常欣慰。
　　在集美四樓會議室，郎文榮與集團董事長李成新、集團黨委書記馮永先以及來自各子公司各崗位的員工代表進行了深切交談，了解我集團生產(chǎn)經(jīng)營、轉(zhuǎn)型升級等方面的情況，認(rèn)真詢問了當(dāng)前面臨的各種困難，了解企業(yè)員工在工作生活上的困難。
　　座談會上，大家暢所欲言，氣氛熱烈。主要談到以下幾個方面。一、我集團是一個擁有30多年歷史的企業(yè)，原先的員工構(gòu)成以本地人為主，根本不存在員工住宿難問題，隨著近年來本地老員工退休、外來員工不斷增多的情況，目前我集團近7000員工中有3000多人屬于外來員工，解決外來員工的住宿問題已成了當(dāng)務(wù)之急，雖各子公司已通過多種措施 （改建公寓樓、員工合住、住出租房提供住房補貼）來緩解這個問題，但終究是杯水車薪，不能從根本上解決員工的住宿難問題。二、黨灣處于蕭山東部，相關(guān)城鎮(zhèn)配套設(shè)施還稍有欠缺，平時的業(yè)余文化生活是否豐富也很大程度上成為留不留得住員工的關(guān)鍵。當(dāng)郎文榮問及員工代表“你們的業(yè)余時間怎么過？”，來自三元紡織的吳良華回答道，公司給員工們配備了籃球館、乒乓球室、閱覽室等，業(yè)余生活還是比較豐富的。郎文榮強調(diào)，只有留人留心，穩(wěn)定員工隊伍，才能不斷促進企業(yè)發(fā)展。他要求黨灣鎮(zhèn)干部，加強城鎮(zhèn)配套設(shè)施建設(shè)，增加電影院等休閑娛樂設(shè)施，豐富群眾的文化生活。
　　座談會結(jié)束，郎文榮表示此行讓他非常受益，同時他會將座談會上大家反映的問題帶回去，在區(qū)委常委會上作專題匯報。政府、企業(yè)共努力，進一步推動我區(qū)紡織印染行業(yè)繼續(xù)健康蓬勃發(fā)展。